ЧЕРКЕССК, 19 янв - РИА Новости. Разработка концепции по обеспечению профессиональными кадрами субъектов Северо-кавказского туристического кластера должна завершиться в марте текущего года, кадровая политика - одна из главнейших в вопросе развития этой отрасли, сообщил гендиректор компании "Курорты Северного Кавказа" Алексей Невский.

"Концепция разрабатывается с учетом целей обеспечения условий для опережающего развития реального сектора экономики в субъектах, входящих в туркластер, создания новых рабочих мест и повышения уровня жизни населения", - заявил он в Черкесске на совещании Общественного совета СКФО, посвященного развитию туркластера.

В программе, по его словам, будут представлены подходы и инструменты для планирования потребностей в трудовых ресурсах туркластера в период до 2025 года в разрезе по каждой специальности. Реализация этой концепции позволит обеспечить кластер необходимым количеством квалифицированных специалистов всех уровней, в основном за счет местных жителей, подготовленных по новым образовательным программам в соответствии с современными требованиями туристско-рекреационной отрасли, отметил он.